OPS Update: सरकारी कर्मचारियों के लिए एक महत्वपूर्ण घटनाक्रम में, उच्च न्यायालय ने हाल ही में पुरानी पेंशन योजना (OPS) के लाभों को कर्मचारियों के व्यापक समूह तक बढ़ाने के पक्ष में फैसला सुनाया है। यह निर्णय उन हज़ारों सेवानिवृत्त और मौजूदा कर्मचारियों के लिए एक बड़ी राहत है जो अपनी पेंशन स्थिति पर स्पष्टता का बेसब्री से इंतज़ार कर रहे हैं।
न्यायालय ने सरकार की अपील खारिज की
हाईकोर्ट की डबल बेंच ने सिंगल बेंच के आदेश को चुनौती देने वाली सरकार की अपील को खारिज कर दिया है। इस फैसले से कर्मचारियों को पुरानी पेंशन योजना के लिए पात्र माना गया है, जिससे संभावित रूप से 5,000 से अधिक सेवानिवृत्त कर्मचारियों को लाभ होगा। यह फैसला उन लोगों के लिए विशेष रूप से महत्वपूर्ण है जो लंबे समय से सेवा में हैं और अपने पेंशन लाभों के बारे में अनिश्चित थे।
अंशकालिक कर्मचारियों को पूर्ण पेंशन लाभ मिलेगा
इस फ़ैसले का एक मुख्य पहलू अंशकालिक कर्मचारियों की स्थिति को संबोधित करता है, जैसे कि स्कूल प्रिंसिपल जो हर दिन सीमित घंटों के लिए काम करते हैं। सरकार ने पहले तर्क दिया था कि इन कर्मचारियों को पेंशन लाभ के लिए पात्र नियमित कर्मचारियों के बजाय दैनिक वेतनभोगी कर्मचारी माना जाना चाहिए। हालाँकि, उच्च न्यायालय ने इस रुख को खारिज कर दिया है, जिसमें कहा गया है कि जो लोग दिन में 3-4 घंटे काम करते हैं, उन्हें भी उनकी सेवा के आधार पर पेंशन लाभ मिलना चाहिए।
पेंशन की गणना में पूर्व सेवा को शामिल किया जाएगा
न्यायालय ने इस बात पर जोर दिया है कि किसी कर्मचारी की पिछली सेवा अवधि को पेंशन गणना से बाहर रखना घोर अन्याय होगा। इसने निर्देश दिया है कि पेंशन लाभों की गणना नियमितीकरण की तिथि के बजाय प्रारंभिक नियुक्ति की तिथि से की जानी चाहिए। यह निर्णय उन कर्मचारियों के लिए विशेष रूप से महत्वपूर्ण है जो नियमित होने से पहले अस्थायी या अंशकालिक क्षमता में सेवा करते थे।
हरियाणा सरकार के कर्मचारियों पर प्रभाव
इस फैसले के दूरगामी प्रभाव हैं, खासकर हरियाणा के सरकारी कर्मचारियों के लिए। न्यायालय ने कहा है कि 2006 के बाद नियमित किए गए कर्मचारी भी पुरानी पेंशन योजना के लिए पात्र होंगे। इसका मतलब है कि सरकार को पेंशन लाभों की गणना करते समय उनके नियमितीकरण से पहले की सेवा अवधि को शामिल करना चाहिए और आवश्यक भुगतान करना चाहिए।
उच्च न्यायालय का यह ऐतिहासिक निर्णय उन सरकारी कर्मचारियों के लिए एक महत्वपूर्ण जीत है जो लंबे समय से अपने पेंशन अधिकारों के लिए लड़ रहे हैं। यह न केवल हजारों सेवानिवृत्त कर्मचारियों के लिए वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करता है बल्कि देश भर में इसी तरह के मामलों के लिए एक मिसाल भी स्थापित करता है। जैसा कि सरकार अपने विकल्पों की समीक्षा कर रही है, कर्मचारी इस फैसले के कार्यान्वयन और सेवानिवृत्ति के बाद उनके जीवन को बेहतर बनाने की इसकी क्षमता के बारे में आशावादी हैं।
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